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求人No.1168

募集要項

仕事内容

職種 営業系
仕事内容 商業施設の営業リーダーとして、以下業務を担っていただきます。

【具体的な業務】
・テナント営業(賃貸借契約締結、テナントとの各種折衝業務他)
・販促・プロモーション、催事業務
・施設管理業務
・テナントリーシング業務
・アカウント業務(売上管理、請求書発行等)

応募資格

応募資格 ・業務を主体的に推進していける方
・大型、中型規模の商業施設の運営経験

勤務地

勤務地 兵庫県
勤務地住所 兵庫県明石市
受動喫煙防止措置 対策あり

待遇・給与・福利厚生

雇用形態 正社員
試用期間
試用期間(詳細) 6ヶ月
就業時間 9:30~18:00
休憩時間 60分
時間外労働 有 ※全社平均月残業15h程度
想定年収 466万円〜550万円
給与事例 ※残業代別途支給

上記の想定年収はスキル・経験により変更となる可能性があります。

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)
交通費全額支給

【雇用形態補足】
正社員(エリア限定勤務可能)
※エリア限定優遇
福利厚生 社会保険完備
家族手当、時間外手当、役職手当、正月勤務手当、特別出産祝い金(3人目以上:50万円以上支給)
財形貯蓄、慶弔見舞、インフルエンザ予防接種補助、人間ドック受診補助・子育て・介護支援(産前産後、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、在宅勤務制度)、選択型福利厚生制度(ベネフィットステーション利用)
借上社宅:転勤者には会社で借上社宅を貸与
退職金(中退共、確定拠出年金、入社3年未満は対象外)

【教育制度・資格補助補足】
資格取得援助制度(例:宅地建物取引士|合格奨励金8万円~10万円)
階層別研修・外部研修・メンタルヘルス研修、ハラスメント研修等※社外セミナーも受講可能

【その他】
定年:60歳
休日休暇 【年間休日数:120日】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

・シフト制(休日は月9日~11日にて変動)
※完全週休二日制となるようシフトを作成
・リフレッシュ休暇6日/年(4月~9月:3日、10月~3月:3日)
・有給休暇は入社時に付与(入社月により按分)

企業情報

企業名 【社名非公開】
業種 不動産・建設・設備
事業内容 ●商業・複合施設のプロパティマネジメント(常駐型・巡回型)
●開発・リニューアルのコンサルティング
●経営・運営のコンサルティング
●MD・テナントリーシング
●マーケティング調査
●広告宣伝・販売促進
●アカウントサービス
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