求人No.1315
【大阪府／大阪市】太陽光発電所設置の品質管理・造成指導／施工管理経験者向け／IPO目指す成長企業でサステナブル社会実現に貢献
【社名非公開】 【官公庁・公共サービス】
勤務地- 大阪府
想定年収- 500万円〜600万円
- 事業内容
- 【主力製品・サービス】
・オフサイト電源開発事業
施設内での設置が困難な需要家に対し、遠隔地に太陽光発電システムを設置、発電した電気は送配電網を利用して送ることで、再生可能エネルギーの自家消費を可能とします。
・オンサイト電源開発事業
電力需要施設の屋根や敷地内に太陽光発電システムを導入し、購入電気量および電気代を削減します。
同時に、発電した再エネ由来の電気を使用するため、企業活動に伴うCO2排出量削減効果をもたらし、企業において近年ますます重視されている環境経営を推進します。
・電力小売事業
同社が独自に開発した高度な需要予測・発電予測の技術により、効率的な需給管理を行い、需要家の皆様に電気を安定供給いたします。
【株式公開】非上場
【主要株主】経営陣 従業員持株会 EEIスマートエナジー投資事業有限責任組合 ( 株式会社環境エネルギー投資)
募集要項
仕事内容
| 職種 | その他 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【業務概要】 １.安全品質管理課の業務は、法改正等の周辺環境の変化、お客様ニーズ、過去のトラブル事例分析を行い、各種基準、マニュアルの作成、改訂をタイムリーに実施する業務。 ２.太陽光発電所建設に伴う、土地収集、建設工事において法令、基準、マニュアルが遵守されているか監視、確認する業務。 ３.安全作業、交通安全に関する啓発、事故防止対策検討を行う業務。 【具体的な業務】 ・土地選定基準、造成基準、工事完工確認書等、基準、マニュアル、確認帳票の作成、改訂業務。 ・法令改訂、お客様ニーズ、事故・トラブル事例の収集、分析業務。 基準、マニュアルに関する説明会、研修の実施。 ・太陽光発電所建設に伴う関係法令確認が適正に実施されているか机上確認、指導業務。 ・土地選定基準が遵守されているか机上確認および現場確認、指導業務。 ・施工基準、造成基準が遵守されているか、高い施工品質が保たれているか、抜取り現地検査にて確認、指導業務。 ・施工管理担当者が工事完工確認を適切に行っているか、現地にて再確認を行い指導を行う業務。 ・現場パトロールを行い安全作業が行われているか。施工管理担当者が工事会社(協力会社)に安全に関する指示を適切に行っているか確認、指導業務。 ・テレマを活用した安全運転指導、データ分析を基にした安全啓発業務。 【私たちがこの事業を取り組む目的】 私たちが取り組んでいる事業は「未来を創る仕事」です。 私たちの子供たち、孫たちの世代がこのまま地球に暮らし続けていくには、太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及により、二酸化炭素の排出量を減らしていくことが不可欠となります。 |
応募資格
| 応募資格 | 【必須要件】 ・何らかの施工管理経験や、施工業界でのマネジメント経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・太陽光発電の建設に携わった経験をお持ちの方 ・PCスキル（Word、Excel、メール等） 【上記経験やスキルを求める背景】 安全品質管理担当の業務は、安全、品質に係わる基準、マニュアル、管理帳票の作成、改訂業務と各種データ収集を行い分析、見える化し対策検討、社員の指導、研修会の開催を行う業務、現場でのパトロール、完工再検査等を行い安全作業の実践と高い土地品質、施工品質を保つ業務のため、指導力が求められる業務であり、現場での作業は施工管理やマネジメントの業務に近いため、施工管理業務経験やマネジメントの経験をお持ちの方にご活躍いただけます。 安全品質管理未経験の方も大募集です。建築現場のような業務ではないので、一度お話を聞きにいらしてください。 |
|---|
勤務地
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 勤務地住所 | 大阪市 【アクセス】 大阪メトロ堺筋線「北浜」駅 5号出口徒歩3分 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
待遇・給与・福利厚生
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 試用期間 | 有 |
| 試用期間（詳細） | 3か月間：給与変動なし |
| 就業時間 | 9:30～18:30 1日8時間労働 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | あり |
| 想定年収 | 500万円〜600万円 |
| 給与事例 | 想定年収：500万円～600万円 月収：342,250円～410,150円 （月収＋みなし残業手当＋調整手当） 基本給：262,000円～314,000円 + みなし残業手当（30時間分）：63,938円～76,613円 ⇒残業の有無に関わらず、30時間の固定残業手当を 支給しております。 ※人事制度の変更により、みなし残業時間が40時間→30時間→20時間と変更となります、 現在は、30時間分を支給しています、減少した10時間分の固定残業手当を調整手当として16,312円～19,537円円支給します。 ただし、会社が指定する資格取得を条件としているため、入社後は資格取得に励んでいただくことになります。 詳細は、面接時にお伝えさせていただきます。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、交通費全額支給 各種手当固定残業外手当、資格手当、家族手当（配偶者10000円、子1人につき5000円※入社4か月から支給、扶養家族に限る） 退職金制度(確定拠出年金) ※会社負担あり 慶弔見舞金(結婚祝い30000円、出産祝い50000円、弔慰金等) 健康診断、インフルエンザ予防接種費用、社内FA制度、部活動制度、年再雇用制度（満60歳）、制服貸与(職種による) |
| 休日休暇 | 【年間休日数：120日】 週休2日制 ※祝日は、会社カレンダーにより一部出勤あり、ただし有給休暇取得奨励日となります 有給休暇：(入社6か月後に10日付与) 慶弔休暇、生理休暇、産前・産後休業、育児休業、 育児のための勤務時間変更、育児短時間勤務子の看護休暇、介護休業 等 |
企業情報
| 企業名 | 【社名非公開】 |
|---|---|
| 業種 | 官公庁・公共サービス |
| 事業内容 | 【主力製品・サービス】 ・オフサイト電源開発事業 施設内での設置が困難な需要家に対し、遠隔地に太陽光発電システムを設置、発電した電気は送配電網を利用して送ることで、再生可能エネルギーの自家消費を可能とします。 ・オンサイト電源開発事業 電力需要施設の屋根や敷地内に太陽光発電システムを導入し、購入電気量および電気代を削減します。 同時に、発電した再エネ由来の電気を使用するため、企業活動に伴うCO2排出量削減効果をもたらし、企業において近年ますます重視されている環境経営を推進します。 ・電力小売事業 同社が独自に開発した高度な需要予測・発電予測の技術により、効率的な需給管理を行い、需要家の皆様に電気を安定供給いたします。 【株式公開】非上場 【主要株主】経営陣 従業員持株会 EEIスマートエナジー投資事業有限責任組合 ( 株式会社環境エネルギー投資) |
